O governador do Piauí, Rafael Fontele,s anunciou a publicação, no Diário Oficial do Estado, do edital do concurso público para o preenchimento de 416 vagas na Polícia Civil do Piauí. Com salários que variam entre R$ 7.210,48 e R$ 20.601,38, o certame terá início em janeiro de 2026.
“A primeira etapa será em janeiro de 2026, com a prova objetiva. Convido todos os interessados em ingressar na Polícia Civil a se inscreverem para a seleção, que será realizada pela Fundação Getúlio Vargas (FGV)”, destacou o governador.
Duzentas vagas serão de preenchimento imediato, sendo 30 para delegado, 150 para oficial de investigação, 10 para perito criminal, 9 para perito médico-legista e 1 para perito odontolegista. As outras 216 vagas serão destinadas ao cadastro de reserva.
O delegado-geral da Polícia Civil do Piauí, Luccy Keiko, ressaltou que o concurso vai facilitar a interiorização da corporação. “Esses novos policiais devem reforçar muito o interior do estado, interiorizando a PC e trazendo mais segurança para a população”, afirmou.
Alguns cargos, como médico-legista e perito criminal, vão beneficiar diretamente a população do interior, que não precisará mais se deslocar até a capital para realizar os serviços. “Vai preencher ainda mais o interior, evitando que as pessoas tenham que se deslocar para fazer sua perícia criminal”, explicou Antônio Nunes, perito-geral do Departamento de Polícia Científica da Polícia Civil.
Segundo a delegada Carla Brizzi, presidente da comissão organizadora do concurso, o certame exigirá qualificações mais modernas dos candidatos. “Procuramos modernizar o conteúdo, trazendo temas como crimes cibernéticos, crime digital e criminologia digital, para que a Polícia Civil do Piauí receba profissionais preparados para o tipo de criminalidade que temos enfrentado hoje”, explicou.
A expectativa é que os novos servidores comecem a ser convocados em 2027, reforçando o trabalho da Polícia Civil em todas as regiões do estado. Os futuros concursados receberão salários ajustados pela lei nº 8.742/2025, que estabelece o novo plano de cargos e salários da corporação. Sancionada em junho pelo governador Rafael Fonteles, a legislação atualiza os vencimentos, corrige distorções históricas e cria mecanismos de progressão funcional mais claros e compatíveis com a complexidade das atividades desempenhadas.
Com informações do Governo do Piauí
